I förra veckan hade jag förmånen att vara en av talarna på Socialtjänstforum 2024 i Göteborg. Jag pratade då om deltagarbaserad aktionsforskning och utgick från mina samlade erfarenheter av praktiknära forskning och samverkan mellan akademi och praktik. Jag tog även upp problemet med personalomsättning i det sociala arbetet och hur det söndrar verksamheter inifrån och ut. Personalomsättning försvårar även möjligheten att använda forskningsresultat för att skapa förändring.
Men det finns hopp, med alla engagerade socionomstudenter, praktiker och forskare i socialt arbete. Genom att skapa rum för det som inte går att mäta och värna om ett språk som tillåter en förståelse för det mellanmänskliga mitt i alla manualer, modeller och kvalitetssystem, finns en väg framåt.
I moralprojektet ser vi vinsten med relationell forskning som samlar olika yrkeskategorier för att byta erfarenheter och kunskaper med varandra och därigenom skapa en ömsesidig förståelse för varandra arbetssituation. Vi har också sett betydelsen av en relationell pedagogik inom socionomutbildningen där lärare och studenter blir människor för varandra och på allvar kan utmana våra värderingar, och förgivettaganden och på det sättet fortsätta vår personliga och professionella utveckling tillsammans.
Hälsningar från Magdalena
katarina
Wow, så bra!